Как продлить срок действия декларации СОУТ: читаем разъяснения Минтруда

При отсутствии несчастных случаев на производстве и выявленных профзаболеваний срок действия декларации СОУТ продлевается еще на пять лет. Должен ли работодатель представить в трудовую инспекцию какие-либо документы, которые подтвердят сроки продления декларации и дату проведения очередной спецоценки условий труда? На этот вопрос Минтруд ответил в письме от 30.08.19 № 15-1/ООГ-1968.

Напомним, что работодатели, которые провели специальную оценку и не выявили вредных и (или) опасных факторов, должны подать в трудовую инспекцию декларацию соответствия условий труда. Сделать это нужно не позднее 30 рабочих дней с даты утверждения отчета о проведении спецоценки (ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.13 № 426-ФЗ). Декларацию можно подать лично, по почте или через интернет, на сайте Роструда. Для этого декларацию надо подписать квалифицированной электронной подписью.

Получить электронную подпись для подачи декларации соответствия через сайт Роструда

Декларация СОУТ действительна в течение пяти лет. Этот срок исчисляется со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда. По истечении срока действия декларации и в случае отсутствия в период ее действия обстоятельств, указанных в части 5 статьи 11 Федерального закона № 426-ФЗ, срок действия данной декларации считается продленным на следующие пять лет. Под упомянутыми обстоятельствами понимаются несчастные случаи на производстве не по вине третьих лиц и выявленные профессиональные заболевания работников, связанные с технологическим процессом.
Сказанное означает следующее. Если за время действия декларации не произошло несчастных случаев или не было выявлено профзаболеваний, то срок ее действия автоматически продлевается на пять лет. Срок проведения специальной оценки условий труда на задекларированных рабочих местах также переносится на пять лет. Документально подтверждать сроки продления декларации и проведения очередной плановой спецоценки условий труда не требуется.

 

Здоровые решения

ЗДОРОВЫЕ РЕШЕНИЯ

Сегодня стартует Всероссийский конкурс лучших практик по пропаганде и формированию здорового образа жизни “Здоровые решения”.

Конкурс направлен на выявление действующих практик работы организаций Общероссийского Профсоюза образования по реализации здоровьесберегающих, физкультурно-оздоровительных и спортивных инициатив и программ для работников системы образования и обучающихся профессионального и высшего образования, пропаганде здорового образа жизни и массового спорта в образовательной среде; обобщение лучших образцов и опыта работы, их поддержку и поощрение в целях дальнейшего содействия их массовому распространению.

Призовой фонд конкурса составляет 330 тысяч рублей и проводится по четырём группам участников:

– проект региональной(межрегиональной) организации Профсоюза;
– проект местной организации Профсоюза;
– проект первичной организации Профсоюза;
– авторский(кие) проект(ы).

Для участия, в срок с 15 июня по 15 сентября 2020 года, необходимо зарегистрироваться на странице конкурса и разместить конкурсные материалы в соответствии с Положением, структурой и содержанием материалов конкурса.

Конкурс даёт старт Всероссийскому движению Общероссийского Профсоюза образования с рабочим названием “Профсоюз – территория здоровья”.

Противопожарная безопасность

О-пожарной-безопасности-в-школе

Информационный-бюллетень (приказы по охране труда)

Информационный-бюллетень

методичка-по-СОУТ

Войти:


Войти через соцсеть: